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団体長期障害所得補償保険(GLTD)

団体長期障害所得補償保険(GLTD)とは、
最長で定年年齢までの収入(生涯収入)を補償する保険です。
傷病の長期化の減少・喪失によって、社員及びその家族の経済的なダメージを押さえ、社会復帰のバックアップをするための福利厚生制度です。

保険先進国アメリカでは、全国全就労者数9,200万人のうち、LTD加入者は、5,000万人。米国では就労者の約54%の人々が加入している制度です。LTDは欧米の企業において社員の福利厚生制度として常識的なものとなっています。近年、日本企業においても導入が進んでいます。

{取り扱い会社名}
日立キャピタル損害保険  三井住友海上火災保険  東京海上日動火災保険

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